№ 2 (009), 2002

Содержание

1. Рынок труда и проблемы найма персонала

Феликс Дроздовский

Почем работник в Питере, или Пушкин как зеркало русского рекрутинга

Ольга Севастьянова

Работа с персоналом и PR: объединение усилий

Татьяна Гаврилова, Наталья Харкевич

Лингвистические проблемы интервьюирования

Хорошо забытое старое. Изучите, во что обходится "уживчивость с каждым"

2. Организация управления персоналом

Татьяна Голубинская

Кадровое делопроизводство в свете нового Трудового кодекса

Владимир Авсеев

От учета к управлению персоналом с помощью ИТ

Анастасия Чанько

Пять «К» в организациях и фирмах Германии

Александр Миропольский

Скрытая функция тренингов для управленческого персонала

Борис Федоров, Владимир Макаренко

Внедрение информационных технологий в систему управления предприятием

3. Мотивация и вознаграждение

Елена Белоногова

Сколько платят специалистам в Екатеринбурге

Путешествуя по Интернету. Сравнение издержек на заработную плату на предприятиях промышленного машиностроения

Хэди Исаакс

Неденежные мотивы повышения производительности труда

Путешествуя по Интернету. Трудовая мотивация — международные сравнения

4. Роль личности в истории... организации

Алла Чирикова

Кризис лидерства и новые ценности глобального менеджмента

Алла Чирикова

О создателе научного менеджмента

Хорошо забытое старое. Будьте человечны!

Екатерина Серегина

Личность и организация: риски и выигрыши

Обратная связь

Мнения

Михаил Барышников

Об истории женского предпринимательства в России: две фигуры, две судьбы

София Кошелева

Организационно-психологические эффекты персонификации управленческой деятельности

5. Внутриорганизационные коммуникации

Андрей Голиней

Социометрические исследования неформальных отношений

Путешествуя по Интернету. Все проблемы современного общества могут быть разрешены путем перестановки людей?

Михаил Смирнов

Ответственный сотрудник

Ирина Бояршинова

Безопасный персонал — успешный бизнес

6. Проектирование организации

Алла Чирикова

Доминирующие модели власти на предприятиях, или Снова о российском авторитаризме

Светлана Лященко

Case: Как изменить структуру, если она устарела?

7. Практикум менеджера по персоналу

Алексей Чуркин

Рынок кадровых услуг Петербурга

Сергей Мордовин

Бизнес-образование: вопросов больше, чем ответов

Марина Баранофф, Елена Фадеева

Успех работника — успех компании

8. Справочник менеджера по персоналу

Кто обучает персонал?

У кого проконсультироваться?

Кто подбирает персонал?

Что читать?

Все права защищены. Использование материалов только с письменного разрешения издателя.

Мнения авторов могут не совпадать с мнением редакции. Редакция не несет ответственности за содержание рекламных материалов.

197198, Санкт-Петербург, пр. Добролюбова, 11, литер Е
Тел.: (812) 230-46-83, 230-94-57
E-mail: info@personal-mix.ru